岗位说明
【职位描述】
岗位职责:
1、 协助上级领导参与各项管理专案的策划及推行;
2、 经营计划进度跟进、经营目标达成统计与分析;
3、 流程建设组织、督导与执行稽核;
4、 企业文化规划推进;
5、 信息化管理规划与推行;
【任职要求】
1、工商管理、企业管理等相关管理专业;
2、熟悉企业管理知识、流程建立及国家有关法律、法规,知晓财务会计基础知识和管理能力开发等方面的知识;
3、有较强的计划、组织、指挥、协调和控制的能力及领导能力、判断与决策能力、人际能力、沟通能力、影响力、亲和力;
4、对工作流程纠纷有娴熟的处理技巧,学习意识和团队意识强,具备较强的策划能力和文案写作能力。