校长

【职位描述】
一、统一安排学校各部门工作，根据总经理确定的学校发展目标，制定学校全年工作计划，安排布置好每周、每月的学校主要工作，并及时检查监督执行完成情况。总结经验教训，提出改进措施。
二、负责部门考核、奖惩、业绩分配等实施方案和思想政治工作，努力提高教职工的职业道德水平和业务素质。

三、对总校下达的招生任务量，进行分解安排；领导并协调好学校教育、教学、招生、安全卫生等管理工作。
四、建立健全各项规章制度，依法治校，从严治校。
五、加强自身学习，不断提高思想素质和科学管理水平。以身作则，言传身教。
六、完成总经理交办的其他工作。

【任职要求】
一、有相关行业背景为佳。
二、从业年限3－5年。
三、能从实际出发，采取有效措施，促进中心全面发展；
四、对教育管理工作有深刻认知；熟悉教育培训市场。
五、3年以上管理经验，高度的工作热情，良好的团队合作精神。善于发挥团体的作用；能协调好中心内外各方面的关系。
六、具有指导员工提高业务水平。
七、较强的应变能力，社会活动能力强。
八、头脑冷静、思路清晰，善于解决复杂问题。